筑牢政治忠诚 锤炼过硬队伍——伍家岗区开展2026年司法行政系统警示教育暨政治轮训

　　6月30日，伍家岗区司法行政系统2026年警示教育暨政治轮训会议在局七楼大会议室圆满召开，全体干部职工参训。本次轮训通过专题授课、警示教育、纪法测试三大环节系统化开展，全方位夯实干部队伍政治根基，提升行政执法业务能力和纪律作风素养，着力打造忠诚干净担当的新时代司法行政铁军。

　　一、专题授课强业务，精进执法实操能力

　　本次轮训精准贴合基层执法工作痛点、难点，特邀三立律师事务所主任刘道炎律师开展“行政执法风险防范法律实务”专题授课。授课过程中，刘道炎律师立足辖区基层行政执法工作实际，围绕执法风险核心要点、执法主体与职权法定、执法程序合法正当性、案件事实认定与证据规范收集、法律精准适用与自由裁量权把控、执法规范常态化落地等六个核心方面，进行深入浅出、系统全面的讲解剖析。整场课程理论扎实、内容翔实、贴合实操，既有专业的法律理论高度，又有极强的工作指导价值。有效帮助全体参训人员系统梳理日常行政执法工作中的各类风险隐患，厘清执法工作规范流程，进一步补齐业务短板、夯实专业基础，切实提升工作人员规范执法、依法行政、履职尽责的专业能力。

　　二、警示教育筑防线，绷紧廉洁自律之弦

　　专题授课结束后，组织参训人员集中观看警示教育专题片，以沉浸式警示教育，以案释纪、以案明规、以案促改。专题片中一桩桩触目惊心的违纪违法案例、一个个发人深省的教训警示，直击干部思想防线，为参训人员敲响廉洁自律、严守纪律的警钟。通过直观深刻的警示教育，参训人员深受教育、备受警醒。大家纷纷表示，将以典型案例为镜、为戒、为训，时刻绷紧纪律规矩之弦，严格遵守党纪国法和司法行政职业准则，坚守法治底线、廉洁红线，自觉筑牢拒腐防变的思想堤坝，始终永葆司法行政干部清正廉洁的政治本色。

　　三、纪法测试验成效，推动学习落地走实

　　结合纪律教育月活动工作安排，本次轮训在集中学习环节结束后，组织全体党员干部开展纪法知识闭卷测试。测试内容紧扣党纪法规、司法行政业务应知应会知识点，精准检验全体干部职工阶段性纪法知识储备、理论学习成果和纪律认知水平。

　　通过标准化测试的方式，有效查漏补缺、巩固学习成效，倒逼全体干部职工主动钻研纪法知识、吃透规章制度，杜绝形式化学习、表面式参训问题，切实推动本次政治轮训工作入脑入心、落地见效。

　　活动最后局党组书记、局长邹羽作总结讲话，提出四点要求。第一务必把住“方向盘”，始终绷紧政治这根弦。任何时候都要讲政治，这些典型案例，根源都在思想上偏了航，大家要时刻对照党章党规，看职责使命、看言行举止，确保在政治方向上不偏不倚，对党绝对忠诚不是一句空话。第二务必看准“风险点”，坚决堵住权力的漏洞。要聚焦社区矫正、行政复议、法律服务行业监管这几个关键领域，要经常性梳理岗位风险，把权力关进制度的笼子，确保每一个执法环节每一个审批都经得起历史的检验。第三务必守好“廉洁关”，自觉净化社交圈和生活圈。很多党员干部失守底线、触碰红线，往往都是在“八小时”以外，大家要算好政治账、家庭账、自由账，守住人际交往底线，不该吃的宴请坚决不去，不该拿的财物绝对不收，不该去的场所坚决不涉足。特别是年轻干部，要扣好第一粒扣子，守住做人做事交友的底线。第四务必种好“责任田”，层层传导压力衰减。当前全局的工作特色亮点打造仍有短板弱项，全面从严治党更是没有“局外人”，班子成员、各股室、处、所、中心及社区矫正局负责人必须扛牢抓实“一岗双责”，既要严以律己，做好表率，也要管好分管领域、身边同事。面对苗头性、倾向性问题，坚决摒弃“老好人”思想，要秉持原则、敢于红脸出汗、动真碰硬。他强调，本次警示教育绝非走过场、搞形式，局党组的态度十分明确：严管就是厚爱，监督就是保护。希望全体同志通过此次学习有所警醒，深刻认清纪律规矩的刚性约束，时刻规范自身言行。党组不希望任何一位同志掉队，但也绝不姑息纵容任何违纪行为。

　　下一步，伍家岗区司法局将以此次政治轮训为契机，常态化开展政治教育、业务培训、警示教育，持续深化纪律教育月成果，不断健全干部队伍常态化学习、常态化监督、常态化锤炼机制。坚持把学习成果转化为履职实效，将规范执法、廉洁履职、依法行政的工作要求融入人民调解、法律服务、法治宣传、行政执法等各项司法行政工作中，紧盯队伍建设、聚焦主责主业、补齐工作短板，持续锻造政治过硬、业务精湛、作风优良、纪律严明的高素质司法行政队伍，为推进辖区法治建设、基层治理现代化提供坚实的法治保障。