夷陵：“青司”萌动，成长正当时

　　春三月，草木萌动，山水萌动，“青司”也在萌动。夷陵区司法局围绕“干部素质提升年”，以年轻干部培养为序，建平台、搭舞台、战擂台，推动提升干部队伍整体素能。

　　本领淬炼——春训正当时

　　“乡镇法律援助代办程序如何”“社会调查评估要注意什么”“法治建设从哪些方面发力”......春训期间，13名年轻干部走上讲台，结合自己在业务工作中的所思所想，与大家分享工作经验，既增进知识储备，也锻炼了“开口能讲”等能力。

　　针对年轻干部在公文写作、照片拍摄方面存在的问题，组织政务摄影评比活动，收集57幅照片，邀请区委政研室同志和三峡融媒体中心摄影记者授课辅导，教方法、指问题、提建议，培训效果得到大家好评。

　　近年来，区司法局坚持“春训提能”，创新集中学习、实战训练和化整为零式学习等多种形式，将补齐短板和谋划措施融入到春训课程安排，学习精准性不断提升。

　　重任上肩——护苗正当时

　　新学期开学，夷陵区各中小学的校园里增添了新的身影，忙碌着法治校园建设工作。

　　黄花小学法治副校长、黄花司法所所长严强到学校开展法治安全教育活动，通过案例分析、毒品模型展示，为全校师生宣讲预防应对校园欺凌及禁毒等法律知识，播撒法治的种子。

　　邓村司法所所长宋正东已多次到结对帮扶少年家中走访，与少年促膝长谈，送去学习用品和少年喜欢的羽毛球拍，并与学校老师保持沟通，及时关心少年在校情况。

　　法治股干部严璐任职小溪塔二小法治副校长以来，积极参与制定学校法治安全教育计划，参加“雷锋精神届届传”等活动，精心筹备法治宣讲课件，与派出所民警一道送法进校园。

　　自2024年12月，区委依法治区办、区委政法委和区教育局联合印发中小学法治副校长管理考核细则，推动法治副校长实质化履职。区司法局7名年轻干部主动担当，受聘7所中小学法治副校长，结对帮扶2名行为失范未成年人，凝聚学校、家庭和社会保护合力，以法为舵护航未成年人健康成长。

　　同台竞技——成长正当时

　　该局紧密结合干部队伍结构、特征，把平台当展示舞台，更当比学赶超擂台，不断将年轻干部推送到政法系统大熔炉中锤炼。

　　在“思辨明理 法耀夷陵”2025年全区政法新锐辩论赛上，3名90后“青司”代表紧扣辩题、针锋相对、舌战群儒，最终以优异的表现斩获“最佳团队奖”，来自公证处的刘嫣然获“最佳辩手”称号。

　　为提升年轻干部理论修养，以“轮值”形式将主题党日“C”位交于年轻干部，围绕既定主题，寓学于新，在组织策划、主持推进中获得锻炼。3月主题党日活动策划人黄艳丽，将党史学习和警示教育搬到了新时代文明实践中心，让大家在全新的环境中感受不一样的氛围，为“青司”增添一抹浓郁的“红韵”。截至目前，活动已开展6期，活动成效显著，将进行集中评比。

　　草长莺飞，春和景明。司法行政青年“朝如青丝”，如同奋力抽枝的新芽，在萌动、在生长，在春风序曲中成为那支最动听的音符。