点军区集中开展干部法治素养提升行动

　　今年来，点军区结合干部教育培训和“七五”法治宣传教育，在全区干部中开展法治素养提升行动，掀起学法守法用法新高潮，全区形成办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的良好氛围。

　　一、紧扣实际，统筹安排。点军区委区政府对如何通过法治保障经济、社会、生态又好又快发展极为关注，把建设良好的法治环境作为推动工作、解决矛盾、预防风险的基本举措拿在手上，全力推进。一是高度重视。区委书记宋涛亲自审定干部法治素养提升行动方案，并在开班式上作动员讲话，促使大家进一步明确学习目的、方式和要求。区委理论学习中心组全体成员带头参加学习教育活动。二是系统安排。针对发展中存在的实际问题和干部现状，经过调查研究，点军区决定由区委组织部牵头，区委法治办、区普法办、区司法局等单位具体负责，在全区干部中开展为期三年的干部法治素养提升行动，每年确定若干重点法律，进行集中教育培训，培养干部法治意识和法治思维，推进依法治区和依法行政，预防和化解各类矛盾纠纷。三是紧扣实际。在具体安排上重点围绕工作需要的法律学，围绕干部的法治盲点学，围绕发生的普遍性问题学，2018年重点学习《宪法》及《宪法修正案》、《民法总则》、《合同法》、《领导干部法治读本》、《党内基本法规学习读本》、《公务员以案释法读本》及身边的典型案例，使学习的针对性明显增强。

　　二、丰富载体，抓好结合。一是将干部法治宣传教育纳入全区支部主题党日活动，突出法治宣传教育重要性。今年5月，区委组织部创造性的将《宪法》学习纳入支部主题党日活动安排，以“学习新宪法，奋进新时代”为主题，组织全区4200多名党员集中学习了新宪法。二是2018年围绕征地搬迁、行政执法、合同法、婚姻法等方面安排4次以案说法辅导教学、2次案例分析交流点评、4次庭审旁听，培养干部学法积极性。在今年6月，组织区城管局、各乡镇（街办）城管执法中队及其他单位（部门）领导和执法人员73人到宜昌市中级人民法院旁听关于城管执法的行政诉讼案件。组织食品药品监督局及其他单位领导和执法人员60多人到点军区人民法院旁听关于食药监执法的行政诉讼案件，各单位报名踊跃，感到深受启发和教育。三是坚持开展法律夜学。组织全区各单位在自学的基础上每个月集中全体干部进行1次法律夜学，交流学习体会，培养干部自觉主动学法习惯。

　　三、强力推进，注重实效。一是精心筹备。区委组织部、区委法治办、区普法办、区司法局根据学习安排，提前两个月精心准备相关学习辅导资料，印发所有参训干部，为每个单位赠送了一套《宪法》及《宪法修正案》《民法总则》《合同法》，供大家预习和复习。二是明确重点。将全区机关事业单位全体干部纳入学习对象，其中将领导干部、青年干部和一线干部作为重点，安排集中教育辅导和学习体会交流、案例分析交流，由区委常委、组织部长赵春梅、区法院行政庭负责人、律师进行点评。三是严格督导检查。区委组织部负责学习督查，参训人员因特殊情况不能按时参训的，必须向区委组织部履行书面请假手续。区委组织部牵头每月随机抽查5个单位的自学情况，并将学法用法情况纳入年度考核内容。为促进学法与用法相结合，安排全区各单位安排领导干部到联系村开展送法下乡活动，为村民讲授至少1次法治课。