以改革创新精神推动场所职能转型

　　——市司法局党组赴市强制隔离戒毒所现场办公纪实

　　1月16日上午，宜昌市司法局领导班子成员集中到市强制隔离戒毒所开展春节期间安全大检查、慰问全体民警，并就场所发展及职能转型进行现场办公。

　　局领导班子成员一行在市强制隔离戒毒所党委班子成员的陪同下，在实地查看了二道门、会见室的改造情况后，进入管教区进行安全大检查，先后检阅了强戒人员队列训练情况，深入到大队值班室、强戒人员宿舍、图书室、生产车间、卫生所、学员超市、心理咨询室、食堂及戒毒所项目工地，详细了解春节期间场所安全稳定工作、节日活动安排、安全生产、物质储备、药品备存、病号处置、应急预案及备勤警力安排等情况，对检查中发现的安全隐患现场提出整改要求。

　　安全检查结束后，在市强制隔离戒毒所会议室听取了市强制隔离戒毒所党委关于2013年目标任务完成情况、春节期间工作安排及2014年工作思路汇报，局领导班子成员一一作了点评发言，对市强制隔离戒毒所今后工作提出殷切希望和要求。

　　最后，局党组书记、局长张德才同志代表局党组作了重要讲话。在讲话中充分肯定了2013年市强制隔离戒毒所在积极应对劳教职能转型、领导班子建设、安全稳定、戒毒模式创新、队伍建设等方面取得的成绩，对连续9年实现“六无”目标，有望实现连续6年目标考核优胜单位给予充分肯定。为进一步做好强制隔离戒毒工作，积极推进轻型罪犯刑罚执行，充分发挥市强制隔离戒毒所在维护社会稳定，建设平安宜昌、法治宜昌中的积极作用，提出了新的更高要求。

　　张德才同志要求，市强制隔离戒毒所要按照“完善功能、转型发展、安全稳定、打造品牌、走在前列”的总体思路来谋划和部署2014年及今后一个时期的工作，奋力实现连续10年“六无”目标，力争实现连续7年目标考核优胜单位。一是要以确保场所安全稳定为核心，奋力实现连续10年“六无”目标。要进一步强化安全意识，加强对民警安全形势教育。要破除麻痹思想，确保安全稳定无事故；要破除自满情绪，迎接转型挑战；要破除畏难情绪，打造宜昌戒毒品牌。要加快安防设施设备的改造升级，筑牢物防防线；要进一步优化值班模式，强化基层大队值班力量，确保有足够警力处置突发事件；要强化制度落实，提高制度执行力，确保各项工作得到落实。二是要以加快改革为主线，全面完成场所转型升级。要进一步抢抓机遇，应急谋远，加快场所职能转型；要进一步完善场所功能，加快场所布局调整和设施设备改造升级，尽快达到收容矫治轻刑罪犯标准，确保上半年开展收容矫治罪犯工作；要采取“请进来”与“走出去”相结合的方式，聘请教育矫治专家到所对民警进行业务培训，选派部分民警到监狱进行跟班学习，提高民警业务技能；要加强场所文化建设，根据场所功能发展的需要，进一步丰富和完善场所文化布局和内涵，发挥文化在教育矫治中的积极作用，提高教育矫治效果。三是要以品牌建设为重点，不断提升教育矫治水平。要深入推进“四段三级式”戒毒管理模式，将工作过程、方法、效果从实践上、理论上进行全面总结，聘请专家进行评估论证，形成具有宜昌特色的戒毒康复模式，打造在全国有影响，全省有地位的戒毒品牌。四是要以“走在前列”为目标，全面加强队伍建设。要着力加强领导班子的思想建设、组织建设、业务能力建设，使所领导班子成为充满生机、富有合力的专家型团队；要大力加强基层组织建设，特别是基层党支部建设，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，积聚推动工作的正能量；要坚持从严从优待警，严格管理，带好队伍，强化对民警的激励，加大评先表彰力度，让能干事、会做事、做成事的民警有地位、有平台；要多组织开展有益的活动，培育民警积极向上的精神状态；要进一步加大民警的交流轮岗力度，激发激发民警工作热情和活力，营造干事创业的氛围。

　　最后，张德才同志就春节期间场所安全稳定工作强调，要突出“三防”，防脱逃、防死人、防发生食品安全事故，所党委班子成员、全体中层干部要深入到戒毒人员宿舍、车间等地方全方位的检查、排查安全隐患，用强有力地措施确保春节期间场所安全稳定。